ERP系統(tǒng)的靈魂在于“計(jì)劃”。在確定目標(biāo)后,計(jì)算機(jī)系統(tǒng)提前、自動(dòng)地將與之相關(guān)的所有工作計(jì)劃出來(lái),將做什么、做多少、什么時(shí)間、在哪兒做、誰(shuí)來(lái)做、為什么做這些內(nèi)容,完整、精確、細(xì)致地計(jì)算出來(lái),使每一個(gè)相關(guān)單位和人員提前了解和按時(shí)做好規(guī)定應(yīng)該完成的工作,確?偰繕(biāo)的實(shí)現(xiàn)。這才是ERP系統(tǒng)真正的價(jià)值就在于此。如果只是將業(yè)務(wù)流程在網(wǎng)絡(luò)中實(shí)現(xiàn)自動(dòng)流轉(zhuǎn)和處理,那只是一個(gè)信息系統(tǒng)而已。
真正的ERP產(chǎn)品或ERP系統(tǒng)實(shí)施能否實(shí)現(xiàn)“普及”,關(guān)鍵在于實(shí)施成功率。目前ERP實(shí)施成功率不高是大家都知道的事情,非常多的企業(yè)之所以猶豫就是因?yàn)檫@個(gè)問(wèn)題。一項(xiàng)有著巨大風(fēng)險(xiǎn)的活動(dòng),怎么也不會(huì)達(dá)到“普及”的程度,又是一種繼“ERP過(guò)時(shí)”、“昨日黃花”等概念之后的“炒作”。
提到ERP實(shí)施成功率的問(wèn)題一定要細(xì)說(shuō)。企業(yè)信息化建設(shè)的生態(tài)鏈涉及到三個(gè)環(huán)節(jié),第一個(gè)環(huán)節(jié)是軟件公司,他為信息化提供產(chǎn)品;第二個(gè)環(huán)節(jié)是實(shí)施團(tuán)隊(duì),這個(gè)實(shí)施團(tuán)隊(duì)一種是專(zhuān)業(yè)實(shí)施公司,另一種是軟件公司的實(shí)施部門(mén);第三個(gè)環(huán)節(jié)是企業(yè)本身。在三個(gè)環(huán)節(jié)當(dāng)中如果有任何一個(gè)環(huán)節(jié)出現(xiàn)問(wèn)題而不能很好地解決,這個(gè)實(shí)施肯定會(huì)有問(wèn)題。那么我們現(xiàn)在看每一個(gè)環(huán)節(jié)當(dāng)中存在哪些問(wèn)題,影響實(shí)施成功率呢?首先看企業(yè),企業(yè)要想實(shí)施成功你必須要衡量這樣兩個(gè)問(wèn)題,第一,你企業(yè)管理的基礎(chǔ)是否扎實(shí),比方說(shuō)你的定額管理,包括材料消耗定額,包括工時(shí)定額,包括儲(chǔ)備定額,這些數(shù)據(jù)你能否提供得準(zhǔn)確,因?yàn)橛?jì)算機(jī)大家都知道,你給它提供準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)它算出來(lái)的結(jié)果肯定是科學(xué)的,如果你給它提供的數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確,它不知道給你算出一個(gè)什么結(jié)果來(lái)。第二個(gè)問(wèn)題,企業(yè)是“人治”還是“法治”,有沒(méi)有完整的制度和規(guī)范的流程。實(shí)施ERP系統(tǒng)必定要牽扯到業(yè)務(wù)流程的調(diào)整,這種流程的調(diào)整企業(yè)是否能夠承受得了,因?yàn)镋RP系統(tǒng)實(shí)施大家都知道,它實(shí)際上是一種權(quán)利的再分配,這種沖擊你能否承受得了。這是從企業(yè)的角度來(lái)講的主要的兩個(gè)大問(wèn)題。當(dāng)然不同的軟件公司提供不同的解決辦法,比如說(shuō)流程動(dòng)態(tài)調(diào)整的問(wèn)題,定額智能化調(diào)整的問(wèn)題。
對(duì)于軟件公司也存在著兩個(gè)主要問(wèn)題。第一個(gè)問(wèn)題,你的軟件產(chǎn)品能否符合企業(yè)管理的要求,甚至能否滿(mǎn)足企業(yè)管理原理的要求。這里我舉個(gè)例子,比方說(shuō)大家都知道BOM-物料清單,但是BOM在企業(yè)誰(shuí)來(lái)對(duì)它進(jìn)行準(zhǔn)確及時(shí)地維護(hù)?沒(méi)有直接責(zé)任人。都知道銷(xiāo)售管理是由銷(xiāo)售部門(mén)來(lái)做,采購(gòu)管理是由供應(yīng)部門(mén)來(lái)做,BOM來(lái)誰(shuí)做,誰(shuí)來(lái)管,這就是一個(gè)問(wèn)題。針對(duì)BOM大家都知道,有什么狹義的BOM,廣義的BOM,拓展的BOM等等有很多很多的名詞,實(shí)際上這就反映了一個(gè)問(wèn)題,BOM在ERP系統(tǒng)發(fā)展過(guò)程中,內(nèi)容滿(mǎn)足不了應(yīng)用的需求,也是不斷的增加,但這樣一組重要的數(shù)據(jù)卻沒(méi)有直接責(zé)任人來(lái)及時(shí)準(zhǔn)確地維護(hù),這也是成功實(shí)施的一種隱患。從另外一個(gè)層面上來(lái)講,ERP系統(tǒng)大家都知道,有銷(xiāo)售管理、采購(gòu)管理、成本管理等等,但是企業(yè)管理非常重要的基礎(chǔ)――技術(shù)管理,ERP系統(tǒng)當(dāng)中沒(méi)有。技術(shù)管理包括了產(chǎn)品結(jié)構(gòu)管理,工藝管理,標(biāo)準(zhǔn)化管理,質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的制定管理等等,這些問(wèn)題恰恰在ERP系統(tǒng)是一個(gè)被忽視的角落。所以由于BOM的問(wèn)題為實(shí)施成功帶來(lái)了很多的問(wèn)題。好在現(xiàn)在有PDM,PLM做了一個(gè)技術(shù)管理方面的一個(gè)補(bǔ)充。這就說(shuō)明軟件本身對(duì)實(shí)施成功也有一定的因素。
第二,軟件的柔性化程度。因?yàn)榇蠹叶贾,我們企業(yè)的管理是以流程來(lái)進(jìn)行管理的。在中國(guó)這樣一個(gè)特殊的環(huán)境中,不同的行業(yè),不同的企業(yè),甚至同一個(gè)企業(yè)在不同的發(fā)展階段,它的業(yè)務(wù)流程都是不一樣的,但ERP系統(tǒng)是以功能的方式提供給企業(yè)的。當(dāng)然SAP比較特殊了,它是有一千多種流程(業(yè)務(wù)藍(lán)圖),通過(guò)選擇這種流程來(lái)滿(mǎn)足客戶(hù)的要求。而我們國(guó)內(nèi)的軟件流程非常少而且非常僵化,它和國(guó)外軟件的差距不是在于它的功能性不足,而是在于它的結(jié)構(gòu)性不好。好在現(xiàn)在大家都知道,ERP軟件逐漸向平臺(tái)化、構(gòu)件化發(fā)展。當(dāng)時(shí)我在九十年代末就提出這樣一種軟件應(yīng)用架構(gòu),那時(shí)候我們把它叫做“搭積木、扳開(kāi)關(guān)”,通過(guò)這種應(yīng)用架構(gòu)來(lái)解決我們中國(guó)企業(yè)“個(gè)性化”成功實(shí)施問(wèn)題。當(dāng)然除了柔性化之外,還有精細(xì)化、智能化、動(dòng)態(tài)化的ERP軟件特性。比如上面講到的各項(xiàng)定額-因?yàn)槎~不光是用于計(jì)算生產(chǎn)的成本,它同時(shí)還要用于制定生產(chǎn)計(jì)劃。軟件提供不提供智能化的解決辦法,使不太準(zhǔn)確的定額通過(guò)智能化的調(diào)整工具越來(lái)越趨于準(zhǔn)確。還有一個(gè)動(dòng)態(tài)化的要求,企業(yè)今天用了你的軟件,過(guò)了兩年,市場(chǎng)的外部條件變化了,企業(yè)流程需要調(diào)整,軟件能不能隨著這種變化而變化。類(lèi)似像這種問(wèn)題都是軟件公司需要考慮的問(wèn)題。
第三個(gè)方面就是實(shí)施團(tuán)隊(duì)。實(shí)施團(tuán)隊(duì)的人員是一個(gè)非常重要的因素,實(shí)施人員是否對(duì)企業(yè)管理甚至是企業(yè)管理原理有足夠的認(rèn)識(shí)。第二,他是否對(duì)實(shí)施軟件的管理原理,管理機(jī)制有非常熟悉、清醒的了解。第三,他的協(xié)調(diào)能力和組織能力在實(shí)施過(guò)程當(dāng)中是否能夠適應(yīng)。這些都是實(shí)施團(tuán)隊(duì)在信息化建設(shè)當(dāng)中至關(guān)重要的。因此,軟件公司、實(shí)施團(tuán)隊(duì)、企業(yè)用戶(hù)本身是實(shí)施ERP,提高實(shí)施成功率非常重要的環(huán)節(jié),只有把這三個(gè)環(huán)節(jié)的問(wèn)題解決好了,那么才能夠提高ERP的實(shí)施成功率,才能使ERP進(jìn)入“普及時(shí)代”。
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本文標(biāo)題:李力:ERP遠(yuǎn)不能達(dá)到普及的程度
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